https://www.city.yokohama.lg.jp/kodomo/kikaku/wlb/0227wlbbennkyoukai.pdf ━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　　お役立ち情報 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★「均等・両立推進企業表彰」候補企業を公募 厚生労働省は、「ポジティブ・アクション」や「仕事と 育児・介護との両立支援のための取り組み」で模範にな る取り組みを推進している企業を表彰する　「均等・両 立推進企業表彰」の候補企業を公募しています。 応募受付期間は2013年１月１日から３月31日まで。 詳しくはこちらをご覧ください。　　 https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r9852000002r4zt.html ★「２１世紀出生児縦断調査」第１回結果を公表 厚生労働省は13日、2010年５月に生まれた子どもについ て生活実態などを継続的に観察する「21世紀出生児縦断 調査（10年出生児）」の第１回結果を公表しました。01 年出生児と比較し少子化対策の基礎資料とするのが目的 で、第１回は子どもが月齢６カ月のときを調査時点とし ています。それによると、母が出産前後に仕事を辞めた 割合は54.1％で、01年出生児に比べ13.3ポイント減少し ています。 https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/shusshoujib/01/dl/houdou01.pdf （概況） https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/shusshoujib/01/index.html 山口コメント： 出産前に常勤だった母親に限ってみると、辞めた割合は 42.6%と半分以下になっています。01年調査時の59.7% に比べ17.1ポイントと大幅に減少しています。出産で辞 める社員が減っている印象が、統計でも裏付けられた形 です。（下記のp.3をご覧ください） https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/shusshoujib/01/dl/gaikyo01.pdf ━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　セミナー・イベント情報 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ｗｉｗｉｗミニセミナー（無料） １月のテーマ「働くなでしこ大作戦 女性社員がもっと活 躍できる職場づくり」 日時：2013年1月10日（木）14:30～16:30 　　　2013年1月24日（木）14:30～16:30 会場：ｗｉｗｉｗ新宿オフィス会議室 詳細、お申し込みはこちらから https://www.wiwiw.com/seminar/miniseminar/index.html ★「育児休業職場復帰セミナー」（託児付き） 日時：2013年2月26日（火）13：30～16：00 会場：女性就業支援センター5階　コンファレンスルーム 対象：現在育児休業中の方 （注）企業の人事、ダイバーシティ推進担当の方のオブ ザーバー参加（無料）を可能にしています。自社開催を 検討する際の参考にしてください。お申し込みの際に 「オブザーバー参加希望」とお書き添えください。 詳細、お申し込みはこちらです。 https://www.jaaww.or.jp/?p=140 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * メールマガジン【1995通信】と【1995News】について * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 育休後コンサルタントが発行しているメールマガジンは 下記の２種類あります。 【1995通信】 仕事も子育ても充実させて夢を実現したい 個人の方向けのメールマガジンです。 【1995News】 多様な社員が能力を最大限に発揮できる職場作りに 取り組む企業の担当者様向けのメールマガジンです。 （今お読みになっているのはこちらです。） それぞれの登録、購読誌変更は下記のアドレスから行え ますのでご利用ください。 「解除」を選択しますと、２誌同時に解除になりますの で、購読誌変更の場合は「編集」を選んでください。 メールマガジンの登録・購読誌の変更・解除 https://demo02.xyz/mail_magazine/]]>